“Pengaruh Kepemimpinan Digital dan Budaya Organisasi terhadap Employee Engagement dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening pada Karyawan PT. Suka Fajar Cabang Solok” (2026) Grata : Jurnal Inovasi Pendidikan, 3(1), hlm. 115–124. doi:10.70308/grata.v3i1.371.